En juin 2010 a été signé un accord d'intéressement entre LaSer Contact et les partenaires sociaux (sauf la CGT).

Après un an de labeur les salariés ont eu droit de récolter les fruits de leur labeur.
Mais ces fruits étaient si misérables (trois ou quatre dizaines d'euros brut...) que tous les élus ont commencé à réagir dés la présentation des chiffres en séance plénière du Comité d'Entreprise.

Si la CGT n'avait pas signé il y a un an, c'est parce que nous savions que le mode de calcul proposé n'était pas en faveur des salariés. Les projections de la direction à l'époque était trop optimiste, et ne voulait surtout pas appliqué une répartition égal entre tous les salariés (l'un des principal litige entre eux et nous).

Bref,
face à cette prime risible, la CFTC, la CFDT et la CGT ont décidé d'agir ensemble, en interpellant par communiqué le directeur général de l'entreprise pour lui demandez une compensation face à cette blague.

Les négociations sont toujours en cours, mais nous sommes sur le chemin pour pouvoir débloquer une prime exceptionnelle dont l'enveloppe serait d'environ 200 000 euros.

Bientôt la suite...

Communiqué Commun